Estamos começando, vamos expandir o mercado PJ !
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Principais
A contratação de uma pessoa que trabalhará como PJ é bem diferente da contratação como CLT. No caso do PJ (Pessoa Jurídica), não existe vínculo trabalhista, assim como os direitos e deveres são diferentes.
O profissional que deseja trabalhar como PJ precisa abrir uma empresa.
As partes assinam um contrato que estabelece como será a relação para prestação de serviço: dias de trabalho, quantidades de horas trabalhadas e outras regras que as partes quiserem estabelecer.
Abrir um CNPJ
Contratar um escritório de contabilidade para apurar e registrar os impostos.
Emitir notas fiscais dos serviços
prestados.
Pagar os impostos mensalmente.
Cumprir com o que foi acordado em contrato.
Benefícios previdenciários tais como auxílio maternidade e aposentadoria
Emissão de notas fiscais
Uma das grandes vantagens de se trabalhar como PJ é que o valor recebido pelos serviços prestados não sofre desconto legal algum.
O contratante deverá pagar que foi combinado previamente em contrato somente. Isso acontece porque a Pessoa Jurídica não tem qualquer vínculo empregatício com a empresa que o contratou.
No entanto, é preciso ter atenção e se planejar, pois será necessário pagar os impostos do PJ.
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